996 是一个大概的标签,具体每天下班时间有早有晚,但是没有假期(只有法定节假日),强绩效考核,基本上每周末都要加一天班。
965 由于远程的关系,其实时间上很自由。至于社保公积金,补助,假期福利那些可以参考外企大厂标准。
需要补充的是,虽然 996 干的活很一般没有发展前景,但长远看,如果稳定发展,后期收入还是会高过 965 的外企不少。
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